铁路卫校根据《大连大学关于开展“解放思想，对标一流，改革创新，狠抓落实，推动学校各项事业全面提升大讨论”工作方案》，结合学校实际情况，以专题研讨会的形式，组织教职工进行深度研讨，切实做到见人见事见思想。铁路卫校领导对“大讨论”非常重视。分组讨论之前，首先召开了全体动员大会，会上校领导逐条讲解王晋良书记的“大讨论”动员报告和孟长功校长的“大讨论”工作安排，并布置了铁路卫校的全员覆盖分组讨论计划，并要求在集中讨论前各科室要进行预讨论，将预讨论结果进行汇总。
2020年11月25日-27日共进行了三场大讨论。大家的讨论主要围绕大连铁路卫生学校十四五发展规划；对目前学校工作的意见和建议；学校存在的“中梗阻”有哪些，如何整改三个议题。各组讨论在铁路卫校未来的办学规模，学生培养目标，学生升学和就业的发展方向，“双师型“教师培养，特色专业设置，教学质量提高等方面内容相对集中，讨论最热烈。
此次大讨论对于铁路卫校发展来说非常契合，在机遇和挑战面前，每一位老师都发表了自己的意见和建议，场面非常热烈。通过大讨论，每位教职员工能够解放思想，统一认识，从本科室本岗位到全校全局出发，提升内涵，放宽眼界，打开格局，拓展思路。对整个学校面临的机遇和挑战，问题和差距，有了更全面深刻的理解，增强了使命感和责任感，推动思想再解放，改革更深入，使工作目标更清晰，推进更有力。激励教职员工将讨论与实际行动紧密结合，坚持边讨论边整改，既要解决当前具体问题，又要着眼长远建立完善制度机制。最终把讨论成果融入铁路卫生学校“十四五”发展规划和各项专项整改工作中。
